¿Estás a punto de obtener un contrato de trabajo? Al negociar su contrato de trabajo, considere los siguientes tres puntos para obtener lo que desea. Conn 1. Conozca todos los beneficios

Nunca acepte una oferta de trabajo sin estar completamente consciente de los beneficios del trabajo.

Los beneficios incluyen principalmente varias vacaciones pagadas, seguros grupales y planes de pensión, vacaciones anuales, gastos de viaje (transporte, restaurante), etc.

  • ¿Tendrá acceso a un espacio de estacionamiento gratuito para su automóvil, una guardería para su hijo?
  • ¿Ofrece la compañía un bono de incentivo?
  • Los beneficios pueden ser una ventaja significativa al final del año. É 2. Indique claramente sus expectativas salariales

Aceptar un trabajo sabiendo que el salario propuesto está infravalorado suele ser un cálculo muy malo porque el reclutador pensará que le falta ambición.

Resultado? Incluso si cumple bien sus misiones, será reacio a otorgarle un aumento salarial. De hecho, habrás usado mal desde el principio. ¿Por qué debería cambiar esto? Recru Un reclutador espera que usted indique claramente sus requisitos salariales. Este es el punto de partida para una negociación de contratación.

Sepa que no obtendrá puntos extra comenzando bajo. Por el contrario, debilitará su posición, devaluará su solicitud y reducirá sus posibilidades de obtener el puesto.

  • Cuando comienzas alto, dejas un margen de negociación. N'3. No intente ablandar a su empleador
  • Es probable que la persona con la que está hablando lo mire con gran compasión si explica las razones personales por las cuales necesita más dinero. Pero no esperes obtener cien más.
  • La prioridad de un reclutador? Optimiza la situación de tu negocio, no el tuyo.

Cuando inicie negociaciones, solicite el salario que considera que valdría según sus calificaciones y experiencia, no lo que le gustaría ganar en términos absolutos.

En resumen, en vista de su próximo trabajo, no se olvide de negociar su nuevo contrato de trabajo informándose sobre los beneficios del trabajo y pidiendo claramente el salario que se merece.